Podczas rozmowy kwalifikacyjnej pracodawca i kandydat omawiają doświadczenie, umiejętności i oczekiwania. To kluczowe spotkanie, które decyduje o dopasowaniu kandydata do firmy. Dla kandydata to szansa, by zaprezentować swoją wartość, a dla pracodawcy – by wyselekcjonować najlepszych. Skuteczna rozmowa wymaga przygotowania i zaangażowania obu stron.
Każdy kolejny rok jest momentem na starcie którego większość osób wyznacza sobie nowe cele jak narzuca wizję rozwoju zarówno w aspektach zawodowych jak i personalnych.…
Każdy pracownik chce się rozwijać, swoje kompetencje podnosimy na różne sposoby. Zaczynając od wieloletnich studiów, przez staże i kursy aż po specjalistyczne szkolenia. Pracownik posiadający…
Szkolenia dla pracowników mogą być prowadzone w dwojakiej formie – w postaci wyjazdowej bądź stacjonarnej. Przełożony oddelegowuje konkretną osobę lub kilka osób na stosowne szkolenie.…
Szkolenia z prawa pracy są bardzo ważnym elementem dla każdego pracownika, ponieważ każdy powinien wiedzieć na czym polega jego praca i jakim obowiązkom jest poddany…
Szkolenia z prawa pracy mają na celu umożliwić uczestnikom zdobycie szerokiej wiedzy z zakresu prawa pracy lub uporządkowanie posiadanej już wiedzy oraz jej aktualizację związaną…
Zarządzenie zespołem ludźmi to wyzwanie i bardzo trudna zawodowa sztuka, której trzeba się nauczyć. Każdy człowiek jest inny, ma indywidualne potrzeby, swój charakter, inne oczekiwania…
Rozwój, samorealizacja, zdobywanie nowych umiejętności oraz podnoszenie kwalifikacji zawodowych to działania, które we współczesnym świecie są nieuniknione, jeśli zawodowo nie chce się stać w miejscu,…
Sztuka prezentacji, przekazania informacji oraz zainteresowania przedstawianym tematem to wytyczne szkolenia z zakresu wystąpień publicznych. Czego nie może zabraknąć prezenterowi oraz jak dopełnić wymienionych założeń?…
Jeśli szukasz pracy, jest taka branża, w której zawsze widnieją nowe oferty, mianowicie sprzedaż. Duża rotacja w tym zawodzie powodowana jest brakiem natychmiastowych efektów, zniechęceniem…
Sprawna obsługa klienta to jeden z najważniejszych elementów sprzedaży. Dotyczy ona każdej firmy, w której sprzedaje się towary lub oferuje dane usługi. Za taką sprawną…
Czas jest jednym z zasobów, którego nie możemy odzyskać. Możemy zarobić pieniądze, które straciliśmy, możemy odzyskać energię, ale nie możemy cofnąć czasu, dlatego umiejętność zarządzania…
Istnieje wiele fachowych definicji procesu określanego powszechnie jako „negocjacje”. Jedna z nich mówi, iż jest to sposób komunikowania się stron pozostających ze sobą w konflikcie.…
Szkolenia miękkie związane są z zachowaniem człowieka i jego psychiką i postawą społeczną. Wysokie kompetencje osobiste i interpersonalne są równie ważne, a czasem nawet bardziej…
Metodologia zarządzania projektami jest jednym z najnowszych osiągnięć ewolucji nauk o zarządzaniu. Zakłada ona, że projekt to zbiór powiązanych ze sobą aktywności, charakteryzujących się posiadaniem…
Zarządzanie jest trudną sztuką, polegającą na odpowiednim planowaniu, realizowaniu i kontroli wykonania określonych działań, a także skutecznym przewodzeniu i motywowaniu ludzi. W realiach współczesnej, szybko…
Za galopującymi zmianami w prawie często nie nadążają nawet profesjonaliści. Jednak zgodnie z zasadą nieznajomość prawa szkodzi, wydaje się koniecznym znajomość chociaż podstaw przepisów uchwalonych…